Врач УЗИ

Обязанности:
В добывающую компанию НОРНИКЕЛЬ требуется врач УЗИ. Работа в г. Норильск (Красноярский край).

Работа в новом современном медицинском центре в рамках корпоративной медицины, а это значит Ваши пациенты -это сотрудники компании.
Плюсы работы в компании:

• Нет процентов с приемов, оплата труда фиксированная и не зависит от потока
• Компания оплачивает переезд для Вас и семьи
• Северный отпуск 52 дня и северный стаж
• Выплата подъемных
• Компенсация найма жилья

- Проведение ультразвуковых исследований и интерпретация их результатов. Анализ и интерпретация информации о заболевании и состоянии.
- Выполнение функциональных проб при проведении ультразвуковых исследований.
- Сопоставление результатов ультразвукового исследования с результатами осмотра пациента врачами-специалистами и результатами лабораторных, инструментальных, включая лучевые, исследований.
- Ведение медицинской документации.
- Оказание медицинской помощи в экстренной форме при состояниях, представляющих угрозу жизни.
Требования:
- Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия»;
- Интернатура или ординатура по специальности «Ультразвуковая диагностика» или диплом переподготовки по специальности "Ультразвуковая диагностика";
- Действующий сертификат или аккредитация « Ультразвуковая диагностика»
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Заработная плата 210 000 рублей до вычета налога + годовая премия в размере 10% годовой зп = *13 ая зарплата;
- Сменный график работы с 8:00 до 14:00 и с 14:00 до 20:00, одна рабочая суббота в 2 недели;
- Компенсация переезда и провоза багажа для сотрудника и членов семьи;
- Выплата подъемных 100 000 руб. сразу по приезду;
- Компенсация стоимости найма жилья до 40 000 в месяц;
- Единовременная выплата подъёмных при переезде;
- Минимальный срок контракта 3 года;
- Содействие в трудоустройстве супруга (и);
- Возможность внедрения научных и клинических разработок;
- Возможность регулярно проходить обучение и повышение квалификации за счет работодателя;
- Предоставление полиса ДМС для сотрудника и компенсация 50% полиса ДМС для близкого родственника;
- Дополнительные дни отпуска за работу в районах Крайнего Севера 52 дня;
- Оплата проезда к месту отпуска и обратно (1 раз в год);
- Возможность отдыхать в корпоративном санатории;
- Возможность участия в корпоративном Пенсионном фонде.